En application d’une décision unilatérale de générale de téléphone (devenu Orange store) les salariés employés sur 5 jours bénéficient dans l’année de 8 jours fériés et chômés.
En 2024 le jeudi de l’ascension (09 mai) ne fait pas partie de la liste des jours fériés chômés.
Pour rappel en voici la liste :
- Lundi 1 er janvier 2024 / Jour de l’an
- Lundi 1er avril 2024 / Lundi de Pâques
- Mercredi 1er mai 2024 / Fête du travail
- Mercredi 8 mai 2024 / Victoire 1945
- Jeudi 15 aout 2024 / Assomption
- Vendredi 1er novembre 2024 / Toussaint
- Lundi 11 novembre 2024 / Armistice 1918
- Mercredi 25 décembre 2024 / Noël
Cependant suite à une consultation du CSE en octobre 2023 :
Pour les Salariés des CAPS
Les salariés travaillant aux CAPS, bénéficieront d’une autorisation ’absence payée équivalente à 1/30eme de leur salaire de base.
Il est donc possible le cas échéant, pour les salariés des CAPS en accord avec leur manager de déclarer sur Mon ADP pour la journée du 09 mai 2024
- Soit une journée de Congé Payé
- Soit une journée d’Absence Autorisé Payée (en précisant « Jour férié » dans le commentaire)
Pour les Salariés des Magasins dont le point de vente sera fermé à cette occasion :
Les salariés travaillant en magasins et dont le point de vente sera fermé sur cette journée fériée non chômée, bénéficieront d’une autorisation d’absence payée équivalente à 1/30eme de leur salaire de base.
Franck GERMONT